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2016-04-01
强化制度宣贯  提升管理水平

——综合办公室组织主控制度宣贯培训   为了让公司员工更加准确地掌握公司制度要求,确保各项制度有效落实,结合公司《制度管理体系制度》相关规定及公司培训计划, 3 月 31 日 上午,综合办公室组织了本部室

2016-03-27
小视频发挥大作用,公司首次应用网络视频进行培训

3 月 25 日 下午,公司企业管理部组织了管理体系知识培训,考虑到渤海分公司员工路途较远 , 本次培训首次应用了网络视频会议的形式,让渤海分公司人员足不出户就接受到了培训。 本次培训主要讲解了公司管理体系的相关知识

2016-03-21
现场学习历年最大沉井工程 灵活培训提高质量控制水平

3 月 18 日下午,公司技术部组织各项目部施工技术人员和劳务分包方负责人等 80 余人,分批到御河路雨水泵站工程施工现场进行了培训学习。 该泵站工程占地面积 2110 平方米,远期设计流量 14.0m /s ,近期设

2016-03-12
技术部组织工程技术人员集体学习技术标准体系

为增强工程技术人员对公司技术标准体系的了解和掌握,推进公司标准化工作的进程,根据 2016 年员工培训计划, 3 月 10 日 技术部组织工程技术人员在市政大厦四楼会议室进行了技术标准体系相关知识的培训。 培训中,技

2016-03-02
公司2016年度中高层管理人员“目标管理与持续改进”集中培训圆满落幕

2016 年 2 月 19 日 ,为期五天的中高层管理人员“目标管理与持续改进”年度集中培训落下帷幕,此次培训由人力资源管理部总策划,由中高层管理人员组成的九个团队按照分工分别主持。公司中高层管理人员共 90 余人参加了

2016-01-20
公司工程技术人员继续教育培训圆满结束

为提高公司工程技术人员的专业素质和科技创新能力,根据公司 2016 年员工培训计划, 1 月 11 日 至 12 日,技术部组织全体工程技术人员在市政大厦四楼会议室进行了继续教育培训。 工程技术人员继续教育培训是专业

2016-01-18
2015年度中层管理人员民主测评圆满结束

为全面、客观、公正、准确地评价中层管理人员的整体素质,以及履行岗位职责的情况,依据 Q/CZSZ 224.03-2015 《绩效考核管理制度》, 2016 年 1 月 15 日 上午 , 在市政大厦四层会议室召开了 20

2015-11-06
适应新形势 抓住新机遇 共谋新发展

—— 士兵突击队成功举办公司中高层管理人员推进会 10 月 31 日 下午,士兵突击队以“适应新形势,抓住新机遇,共谋新发展”为主题,成功举办了公司中高层管理人员“目标管理与持续改进”系统培训第七轮第二次推进

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