1月7日下午，安全管理部组织21个基层单位主要负责人，在市政大厦二楼会议室，召开了2022年度《安全生产承诺书》签订会。

首先，安全管理部就2022年度《安全生产承诺书》中工伤事故频率由2‰调整为1.5‰，增加《全员安全生产责任制度》与《安全生产、文明施工费管理制度》两项制度的内容及对疫情防控工作的最新要求等修改内容进行了详细说明。

然后，参会人员全体起立，由安全管理部经理领读，基层各单位负责人逐条诵读了承诺书的内容。随后，组织了承诺书签订仪式，各基层单位负责人在承诺书上郑重的签下自己的名字，这签下的不仅仅是一个名字，更是对公司、对职工的一份承诺。

最后，公司副总经理曹军想同志对2022年安全管理工作提出四点要求：第一、要重视安全生产管理工作。各单位要提高对安全管理的重视程度，要通过强化安全管理各项措施，让各类生产活动始终可控，避免安全事故风险对公司经营造成影响。第二、完善安全管理体系，分解安全管理责任。按照《安全生产承诺书》内容的相关要求，进行细致的分解工作，将安全责任逐层分解，落实到人。第三、强化风险管控。根据各单位不同经营特点，针对安全风险点、隐患控制点等建立对应的管理制度、管理措施，加强对各类机械设备的管理，逐步完善本单位的安全生产风险管理机制。第四、加强安全信息化建设。要积极运用OA系统安全管理模块、视频监控系统、卫星定位系统等新技术、新手段加强对单位整体运行情况的掌控，及时处理发现的安全问题，做到科学可控。

安全生产承诺书的签订，为公司2022年安全生产工作打下了坚实的基础。2022年是公司“市场化改革”年，确定了“从严治企、市场机制、整合资源、提高效益”的年度重点工作，安全管理工作将紧紧围绕公司年度重点工作，强化责任落实，狠抓违章作业，为公司高质量跨越式发展奠定基础。

安全管理部    刘明臻